Приоритеты АНХК — залог уверенного развития

Официальные итоги работы Ангарской нефтехимической компании в 2019 году еще не подведены. Однако уже сегодня ясно, что уходящий год прочно войдет в историю предприятия целой чередой важнейших производственных побед и достижений в социальной политике. В АНХК уверены: все заслуги стали результатом планомерной работы и четко выстроенной стратегии развития.

Производственные успехи

2019 год стал для Ангарской нефтехимической компании действительно знаковым. Общая для предприятий «Роснефти» ставка на стратегический, долгосрочный подход к развитию бизнеса и социально значимой деятельности вновь дала ожидаемый результат как в ключевых показателях экономической эффективности общества, так и в вопросах качества продукции.

Так, например, продолжающаяся модернизация производства позволила предприятию уменьшить затраты на топливно-энергетические ресурсы. Причем в масштабах, значительно превышающих предыдущие достижения. По итогам года ожидаемый экономический эффект от внедрения энергосберегающих и энергоэффективных технологий в АНХК составит порядка 270 млн рублей, что более чем в два раза выше показателей прошлого года.

Также только за первое полугодие 2019 года компания на 23% увеличила объем выпуска дорожных марок битума. Этот прирост особенно важен, учитывая значение этой продукции для ремонта и прокладки автодорог всей Восточной Сибири. К концу года предприятием произведено свыше 220 тыс. тонн битума, что на 43% превысит показатели прошлого года. В настоящее время в АНХК внедряется автоматизированная система налива битума в автоцистерны. Строится новый резервуарный парк с современной операторной, системой водоснабжения и четырьмя стационарными постами налива.

Еще одно достижение 2019 года — увеличение объемов выработки жидкой углекислоты. Этот вид продукции нефтехимии применяется как хладагент для понижения температуры в различных процессах. И если ранее АНХК отгружало продукт в мелкую тару объемом 4 тонны в месяц, то после внедрения новой схемы отгрузки в автоцистерны объем отгрузки значительно увеличен. А планируемый экономический эффект составит более 3 млн рублей в год.

Победы на перспективу

Такие результаты — прежде всего заслуга коллектива компании, регулярно внедряющего новации в технологический процесс производства. Не случайно специалисты АНХК регулярно отмечаются высокими наградами на самых престижных конкурсах. В 2019 году сразу 8 работников предприятия были удостоены высоких наград XIX Всероссийского конкурса «Инженер года».

В очередной раз на высочайшем уровне было подтверждено и качество товарной продукции предприятия. На Всероссийском конкурсе программы «Сто лучших товаров России» 12 наименований продукции АНХК стали лауреатами и дипломантами. Четыре вида продукции были отмечены номинацией «Новинка года», еще два вида продукта удостоены почетных дипломов «Золотая сотня».

Ангарская нефтехимическая компания стала еще и победителем XV Всероссийского конкурса «Лидер природоохранной деятельности-2019» в номинации «Лучшее экологически ответственное градообразующее предприятие». Данная награда — отмечают в АНХК — опять же результат кропотливой работы по минимизации возможного негативного воздействия производственной и хозяйственной деятельности на окружающую среду. Каждый год на мероприятия в этой сфере предприятие выделяет порядка 1 млрд рублей. В 2019 году особое внимание экспертов привлек экологический проект по искусственному воспроизводству водных биоресурсов. В рамках него в Братское водохранилище было выпущено 10 тыс. мальков ценной промысловой рыбы семейства сиговых.

Социальная опора

В 2019 году Ангарская нефтехимическая компания вновь доказала и свою социально ориентированную политику. Предприятие продолжило многолетнюю практику по оказанию финансовой помощи медицинским и образовательным учреждениям области, детским домам, спортивным и культурным объектам города. Благодаря поддержке компании, например, Ангарская городская детская стоматологическая поликлиника в уходящем году получила современное рентген-оборудование. Отдельное неизменное направление социальной политики АНХК — забота о неработающих пенсионерах. Только в уходящем году более 200 ветеранов получили бесплатные путевки на социально-культурные объекты компании. Им выплачивается ежемесячная корпоративная пенсия, материальная помощь к праздникам, производятся выплаты на лечение, операции, дорогостоящие лекарства и другие нужды.

Олег Усов